企業 「若い人、有能な人の給料高くしたいけど、無能なオッサンをクビにできないから無理」

企業 「若い人、有能な人の給料高くしたいけど、無能なオッサンをクビにできないから無理」

企業 「若い人、有能な人の給料高くしたいけど、無能なオッサンをクビにできないから無理」

1: 稼げる名無しさん 2019/02/08(金) 22:45:41.830 ID:afvYLmJk0.net
企業 「みんなわかってるけど国が変わらないのでどうにもなりません」

2: 稼げる名無しさん 2019/02/08(金) 22:47:00.760 ID:O8DMIWWHp.net
派遣を雇えば万事解決
庶民に渡る金も削れるし良いことづくめなんだよなあ

4: 稼げる名無しさん 2019/02/08(金) 22:49:23.426 ID:afvYLmJk0.net
>>2
実際、そうするしかない
だから非正規が大量発生する
正社員だと無能引いた時のリスクが半端ない、クビにできないからね

3: 稼げる名無しさん 2019/02/08(金) 22:49:01.502 ID:PJ5Ablx60.net
年功序列ってそんな悪いことかなぁ
年功序列でみんなそれなりの待遇にはなれる
負け組が少ない良いシステムじゃん

5: 稼げる名無しさん 2019/02/08(金) 22:50:33.550 ID:afvYLmJk0.net
>>3
無能が得する
有能がバカを見る

確かに全体的に見た幸福度は高くなりそうだが

1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku

僕は報道で聞いた限りだけれど、バブル期に上げまくった高賃金の人が足かせになっているとかなんとか。
yaruo_asehanashi

 とはいっても人件費は昔に比べると減っているようではあるが。
参考ソース:https://www.chusho.meti.go.jp/pamflet/hakusyo/H28/h28/html/b1_2_2_4.html
参考ソース:https://www.cas.go.jp/jp/seisaku/atarashii_sihonsyugi/kaigi/dai3/shiryou1.pdf

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